为了贯彻总行部署安排，落实年末岁初各项重点工作。2020年11月12日班后，沣东支行召开了三季度业务经营分析暨2021年“开门红”活动启动会议。会议由杨锋涛副行长主持。沣东支行全体员工参加会议。

与会，财务会计部、业务管理部分别作了条线业务分析报告。任务完成较好的二级支行进行了经验分享交流。公司金融部、个人金融部分别下达了2021年“开门红”活动任务指标，并就如何落实活动任务提出了明确要求。王磊行长分别与相关机构主要负责人签订了“开门红”目标责任书。

王磊行长再次传达了总行薪酬改革、十四五规划和三季度经营分析暨2021年“开门红”启动会议精神，要求全体员工认真学习、准确把握、贯彻落实，破除旧观点、旧机制，建立符合秦农发展的新思维、新行动，想为愿为、真干实干。

王磊行长在总结讲话中强调：去年以来，总行发展的顶层设计、内部的管理优化、产品的研发速度、科技的更新迭代等，均能从细微处体现总行都在为可持续发展赋能。今年四季度，总行更创新的把年末“收官战”和明年一季度“开门红”活动统筹实施，182天全行集中精力推进一个活动，这在秦农银行成立五年多来尚属首次。希望全体员工认清形势，统一思想、开足马力、细化措施，紧跟总行和支行发展步伐，把“开门红”各项活动目标落实好、完成好，夺取十四五规划开局之年的“开门红”战役全面胜利。（沣东支行 毛磊）