1月26日，莲湖支行召开领导班子现场述职考核工作会，总行党委副书记刘长伟，总行直属机关书记赵子厚出席本次会议，二级支行主要负责人和机关全体参加了会议。会议由莲湖支行行长韩海宇主持。

会上，赵子厚书记就考核工作对象、内容和程序等作了说明，要求坚持四项考核原则，以业绩为导向，以考核为抓手，充分发挥绩效考核的激励作用，把握评价规则四个维度切实做好考核工作，推动各项工作落实落地。

韩海宇行长从党建工作、经营业绩、基础管理等方面做了全面的述职汇报，并明确提出了下一步工作的思路及措施。他表示，2021年莲湖支行将认真执行总行党委工作要求，切实抓好党的建设，以规范管理为基础，以业务经营为中心，以提质增效为目标，聚焦重点，攻克难点，打通堵点，以钉钉子的精神狠抓各项工作落实。随后，支行副行长容文华、刘迪依次进行了述职汇报。

刘长伟书记对支行2020年的工作成效和经营指标完成情况给予高度肯定，他表示，莲湖支行是一个讲政治、重实干、有温度、风气正的支行，新的一年要继续围绕中心，服务大局，突出重点，将党的建设和业务经营有机结合起来，进一步认清问题，补齐短板，努力把秦农银行的各项业务做大做强。

会议最后，参会人员对支行领导班子成员进行了民主评测。