根据秦农银行《关于举办陕西秦农农村商业银行股份有限公司第三届职工岗位技能大赛的通知》安排，营业部积极响应、缜密筹划、强抓培训。为检验前期培训成果，引导和激励职工积极开展岗位练兵，促进岗位成才，4月24日，营业部组织了2023年业务理论知识测评，共15名人员参加。

秉承“公平、公正、公开”的原则，此次考试形式为笔试，由综合管理部财务负责人、会计管理岗全程监考，切实保障考试纪律。考试现场严肃认真，大家聚精会神、认真作答，试卷考查知识点全面，重点突出。考试结束后，大家纷纷表示，通过此次考试能够有效发现知识短板，有利于在后期训练中抓重点、攻难点、钻盲点，同时根据自己的实际情况，制定有针对性的计划。

通过开展此次业务知识测评，进一步提升了一线员工的理论水平，效调动了全员学习的积极性和主动性，真正达到以考促学、以考促技的目的。营业部将继续以此次职工岗位技能大赛为契机，在我部掀起深入、广泛、持久地一股学习再学习高潮，全方位提高员工的业务能力，努力打造一支高技术、高素质、高能力的人才队伍，为秦农银行发展提供有力的人才支撑。